Stufe 1: "Teamevents – Der Spaß steht im Vordergrund"
Wir organisieren gerne interne Teamevents für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die nicht nur Spaß machen, sondern auch abwechslungsreich sind. Unsere Veranstaltungen umfassen eine Vielzahl von sportlichen Aktivitäten wie Bobfahren, Curling, Geo-Coaching, Golf, Skispringen für Anfängerinnen und Anfänger, Biathlon-Wettbewerbe, Tandemflüge, Zipfel-Bob-Rennen, Rafting, Canyoning, Kajakfahren, Schnee- und Hüttenwanderungen, Hindernisparcours, Highland Games, Olympiaden und vieles mehr. Zudem bieten wir kreative, kulinarische und künstlerische Herausforderungen wie Teampainting, Domino-Rallyes, Teampyramiden, Floßbau, Impulsketten, Seifenkistenbau, Kochevents und Verkostungen an. Für Remote-Teams organisieren wir auch virtuelle Challenges wie Werwolf-Spiele, Meisterschaften, Trash-Challenges und mehr. Jeder Auftraggeber und jede Auftraggeberin erhält ein individuelles Angebot. Wir führen die meisten Veranstaltungen in Nordtirol (Innsbruck, Stubaital, Seefeld und Kitzbühel) durch, sind aber auch in anderen Regionen wie dem Gardasee, der Seiser Alm, dem Zürichsee, München, Luxemburg, Frankfurt, Köln, Berlin und Hamburg aktiv.

Stufe 2: "Teamfortbildungen – Praxisorientiert, Abwechslungsreich und Faktenbasiert"
Unsere Inhouse-Schulungen für Abteilungen, Teams und Arbeitsgruppen decken folgende Themen ab: Kennzeichen von High Performance Teams, effektives Konflikt- und Kommunikationsmanagement in Spitzenteams sowie Performance-Kultur und Führungsverhalten in Leistungsteams. Neben den üblichen Arbeitsunterlagen (Skriptum, Handouts, Arbeitshandbücher) erhalten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer auch begleitende Online-Kurse zum Selbststudium.

Stufe 3: "Teamentwicklung – Je schwieriger, desto besser für uns"
Eine professionelle, fach- und evidenzbasierte Teamentwicklung ist einer unserer Schwerpunkte. Wir sind Spezialisten für kurz- und langfristige Begleitung und Betreuung von Teams. Unsere Expertise umfasst die Entwicklung von Arbeitsgruppen zu Hochleistungsteams, die Zusammenführung von Abteilungen, die Begleitung von Change-Management-Prozessen sowie die Lösung von tiefgreifenden innerbetrieblichen Kommunikationsschwierigkeiten und Konflikten. Je herausfordernder die Themen für Sie sind, desto interessanter sind sie für uns. Nach einer detaillierten Auftragsklärung führen wir eine umfassende prozess- und strukturanalytische Teamdiagnostik durch, um einen maßgeschneiderten Interventionsplan zu entwickeln und umzusetzen. Unsere Arbeit beinhaltet auch entsprechende Follow-up- und Feedback-Einheiten.

Nationale und internationale Experten aus verschiedenen Fachbereichen sowie unsere eigenen Trainer gestalten je nach Zielgruppe das jeweilige Programm